SE CONSTRUIRE

Développement « personnel » avec 1, 2, ou 3 piments. Des formations personnelles pour mieux appréhender ta posture de dirigeant. Attention les formations de développement personnel peuvent avoir un impact émotionnel. Leurs objectifs sont de permettre de connaître un épanouissement personnel plus important et une meilleure aptitude au management par un travail sur soi. Au cours de ces journées, le JD est amené à se livrer, à s’interroger sur soi-même et à aller à la conquête des points clés de sa personnalité grâce à l’animateur et entouré des autres JD, dans la bienveillance et la confidentialité.

La capacité d’analyse et la pensée critique (Critical thinking and analysis) sont en 3e position des compétences essentielles 2022 selon le World Economic Forum. Considérées comme puissant outil de management, ces compétences permettent d’accroître la valeur de l’argumentation et du débat en allant au cœur du sujet et en responsabilisant les interlocuteurs.


 


Vidéo: https://youtu.be/gPAUa3bEYu8?si=12bTfbDgw9jWnXCu

Durée

14 heures sur 2 jours

Groupe

De 8 à 12 personnes

Pré-requis

Formations ne se rattachant pas aux niveaux précédents

Public concerné

Managers, consultants, commerciaux, facilitateurs, coach